1月19-20日,為加強公司農民工實名制管理及保障工資支付工作,嚴格落實《保障農民工工資支付條例》,公司人力資源部通過分組結隊、以培代練的小班形式,結合基層項目現場管理情況,從法律法規及公司制度出發,對現場農民工合同的簽訂規范、實名制系統的操作要求及農民工工資支付流程進行講解。


    直管部農民工專管員、基層項目點專管員等共85人參加了此次培訓,為做好節前項目農民工“六制一金制度”管理工作打下基礎,確保農民工工資按時足額發放到位

李佳 攝影/報道

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